停发退休金犯法吗

停发退休金可能涉及违法行为。从法律角度看，退休金是劳动者退休后应享有的合法权益，无故停发可能侵犯其财产权。若停发无合理依据或未遵循法定程序，问题就严重了，应及时咨询律师维权。
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从法律角度，针对不同情况，处理停发退休金的具体操作如下：1. 若因单位财务问题暂时停发，可与单位协商确定补发时间及方式，并签订书面协议。2. 若单位无故停发，可向当地劳动保障部门投诉，并提供相关证据，如工资条、退休证明等，要求恢复发放并补偿损失。3. 若投诉无果，可申请劳动仲裁，提交仲裁申请书及证据材料，等待仲裁裁决。4. 对仲裁裁决不服的，可向法院提起诉讼，通过法律程序维护自身权益。在整个过程中，保留好所有相关证据至关重要。
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从法律角度，处理停发退休金问题的常见方式有：协商、投诉举报、仲裁或诉讼。选择时，若双方能友好协商则效率最高；协商不成，可向劳动保障部门投诉或申请劳动仲裁；若仲裁结果不满意，还可提起诉讼。